长沙市雨花区大卫美术培训学校有限公司

大卫美术教育成立于2005年6月，是**从事少儿美术教学和研究的**教育连锁**，**总部位于湖南长沙，分别在各省市设立分部中心。 经过 18 年快速稳健发展，大卫美术建立了****的教研体系，丰富的**产品线，完善的人才培养体系，强悍的市场运营体系。截止至2022年，大卫已有150余所直营校，650余所加盟校，辐射到山东、陕西、江苏、湖北、湖南、广东、江西等地，近5000名专职教师团队，年培训人次近百万。目前每年以100余家校区的增长趋势，且旗下小卫在线建立了完善OMO在线教育模型，致力于提供多维度的少儿美术教育环境。随着业务发展壮大，从前的工作和管理方式已经不再适用。

钉钉的功能很强大，可以将日常的管理工作用**的方式完成，真正实现了**率、高质量工作，也让公司更有温度。按照实际需求开发应用，有效借助钉钉的包容性和第三方功能，为公司添砖加瓦。

—— 任林大卫美术教育集团董事长

破除沟通难点，协作效率翻倍

以前，员工使用个人社交工具进行沟通，需要互相添加好友才能进行线上沟通与协作，组织内外各类群聊无法有效管理，导致群内存在很多离职员工和无法识别身份的人员，给工作沟通带来诸多不便和**隐患。使用钉钉后，公司全员加入钉钉企业通讯录，内部信息统一管理，清晰展示组织架构，快速准确找人的同时保障企业通讯数据**。

管理效率与温度并存

过去公司校区众多，覆盖多个城市，涉及人员众多，长此以往，产生了工作没有规范化的标准，很多流程还停留在纸质阶段，缺少统一的管理平台、办公不灵活的问题，进而导致了管理混乱、效率低。将钉钉作为指定**办公工具后，重新梳理了各种流程设置，遍及大小事务，公司和校区的管理变得更**、更有温度了。借助钉钉**版连接器的能力，公司依靠简单的低代码配置实现了钉钉与其他系统之间数据互通与流程互通，让各个工作系统中需要处理的流程统一到OA系统门户中来，一站式处理所有待办工作。

**人事助力人才全生命周期管理

**人事搭建的组织架构，支持多层级组织、多工作地点的人事管理。 公司通过**人事建立了员工档案、入离职等人事管理流程，轻松实现跨地区的人事管理。除此之外，人事工作可以生成待办事项，支持日常数据一键导出，实现了管理层面的人事数据可视化。此外，员工可通过手机钉钉自主办理人事服务，个人档案、假期余额，成长记录均可在线查看，在提供便捷人事服务的同时，实现了员工个人成长的可视化。